特约奥组委高级顾问魏纪中报道 7月30日，北京奥运会开幕式在大雨中进行首次带妆彩排，这意味着盛会开幕已在眼前。据报道称，国家体育总局有关负责人已经承诺，将会增加北京奥运会奖牌获得者的奖金额，还会改变某些奖励方式。但我认为，强调多发钱其实算不得改革。真正的改革，应该是优化奖励方式。
　　谈及增加奖金数额，人们的第一印象通常是“重奖之下，必有勇夫”。但宣布这一决定的时机可以再考虑一下，最起码要做到宁早勿晚。需要说明的是，这只是政府的奖励。它不应简单地视作“物质刺激”或“物质激励”。我觉得，这是国家对运动员成绩的一种认可和回馈，是对运动员为此付出的努力乃至牺牲的现实补偿。
　　一直以来，我都把专业运动员看成一种特殊职业。这种职业的特点是机会成本很高，但成功率却很低，因为其间包含了太多不确定因素。一言以蔽之，它就是一种风险职业，而绝大多数运动项目都有此特点。中国是这样，外国也同样如此。因此，社会保险就是这种风险职业中不可缺少的保障，而在国外，这早已成为普遍共识。
　　说它机会成本高，是指运动员们在黄金年华时，把主要精力都用在了训练、比赛，因而不得不放弃接受良好教育的机会。但教育是一个人在社会中保持竞争的重要前提。运动员的职业生命期并不长，在此阶段不但不能保证成功率，还要担心伤病的侵袭。所以，当他们或退役或改行、进入社会去参与竞争时，他们和同龄人其实早已不在一个水平线上了。
　　那么，如何弥补这些付出的机会成本呢？首先，政府主管部门势必给予关怀性安排，其次就靠比较长久且稳定的保障，那就是社会保险。这次奖励制度的改革朝这个方向靠近无疑是一大进步，但绝不完善。我们奖励的对象，不该只局限于获金牌的明星。事实上，他们并非最需要钱的人。我们可不可以试着去鼓励那些“无名”英雄们？
　　奖金数额增加是必然的，我们原来的赏金与世界上不少国家相比，处于偏低之列。与此同时，我们不能只认第一而轻视第二。社会心理学的试验结果显示，获得亚军，其自身满意度要低于第三名。亚军们其实有拿冠军的实力，但却因为种种因素未能如愿。他们付出的努力绝不比冠军少。然而，这个社会还是只认冠军，我也颇感无奈。
　　因此，这次奥运运动员奖励办法的改革，体现了党和国家对运动员们的关怀，这是最主要的。人们对它可以见仁见智，但却应有良好的社会共识。